Firma kommunikatsioonijuhi Eija-Riitta Huovineni sõnul sai tuhande paketi kvoot täis juba enne lihavõtteid. Esialgsete plaanide järgi said töötajad mõelda lahkumishüvitise üle mai lõpuni.

Mõnes üksuses oli huvilisi nii palju, et juhtkond hakkas muretsema suure arvu töötajate lahkumise pärast.

Nokia teatas veebruaris, et pakub töötajatele vabatahtliku lahkumise korral keskmiselt terve aasta palka. Pakkumine ei puudutanud juhtivtöötajaid ega otseselt tootmisega seotud töölisi.

Huovineni sõnul laekusid pooled vabatahtliku lahkumiskompensatsiooni avaldused Soomest. Seda, millisest üksusest soovib enim inimesi lahkuda, pole praegu teada.

Lahkumispakettide tingimused olid riikide kaupa erinevad. Näiteks Soomes võib töötaja saada hüvitiseks 5-15 kuu palga.

Lahkumispakett on osa Nokia äritegevuse tõhustamise plaanist, millega juhtkond püüab kärpida personalikulutusi.